Interim Management in Ihrem Unternehmen
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News aus dem interim Management
Vorteile des Interim Managements
Hauptgründe für den Einsatz von Interim Managern sind der akute Mangel an qualifizierten Managementkapazitäten, Ressourcenengpässe sowie steigende Flexibilitätsanforderungen an die Unternehmen.
Interim Manager fangen Management-Engpässe auf, bringen ein Plus an Unabhängigkeit und verschaffen Unternehmen durch Flexibilität, Know-how und zusätzliche Ressourcen messbare Wettbewerbsvorteile.
Sie übernehmen zeitlich befristete Positionen in der ersten oder zweiten Führungsebene oder einer hierarchieunabhängigen Projektleitung. Interim Manager sind selbständige Unternehmer, die ihr Know-how und ihre Kapazität auf Zeit in Ihr Unternehmen einbringen.
Sie haben Fragen zum Thema Interim Management. Dann lesen Sie in unsere FAQ oder schreiben Sie uns an info@ddim.de.
Interim Management bietet Ihrem Unternehmen klare Vorteile:
- Flexibilität und Effizienz
- Zusätzliche Ressourcen
- Kurzfristige Verfügbarkeit
- Langjährige Branchenkenntnisse
- Erprobte Führungserfahrungen
- Externes Know-how / Know-how Transfer
- Unternehmenspolitische Unabhängigkeit
- Ziel- und ergebnisorientierte Auftragsabwicklung
- Definierte Kalkulationsrahmen
Interim Management in Zahlen
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